¿Necesitas Capacitación?
Siempre Actualizado
- Facilitar el proceso de adopción de la tecnología entre los participantes al conocer su uso y beneficios pedagógicos.
- Integrar la tecnología de manera efectiva y eficiente considerando su utilización como un recurso en el ejercicio profesional de los participantes.
- Brindar a los participantes estrategias que les permitan generar ambientes participativos y colaborativos apoyándose de la tecnología.
Cuenta con el expertise necesario
Las capacitaciones para empresas que ofrecemos en ATI Tecnología integrada están diseñadas para lograr la correcta y completa integración de nuestras soluciones en tecnología. Todos nuestros cursos están basados en los lineamientos e información de los fabricantes e impartidos por profesionales con amplia experiencia y certificaciones de los fabricantes así como ante la SEP y el CONOCER lo que asegura a nuestros clientes que las sesiones de capacitación cumplirán con el objetivo de desarrollar habilidades y conocimientos en los colaboradores para aumentar la productividad utilizando la tecnología.
BENEFICIOS PRINCIPALES DE LA CAPACITACIÓN PARA EMPRESAS
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Incrementar la productividad de sus colaboradores
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Mayor eficiencia y dinamismo en sus procesos y actividades
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Favorecer la motivación de sus colaboradores al desarrollar habilidades para el uso completo de herramientas tecnológicas que facilitan su trabajo
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Impulsar el crecimiento personal y profesional de sus colaboradores por medio de capacitaciones y certificaciones especializadas
A tu alcance
- Recibirá sesiones de formación y desarrollo profesional por instructores certificados tanto en estándares de competencia del CONOCER como de los fabricantes.
- Tendrá acceso a programas de capacitación que comprenden fundamentos teóricos, materiales y estrategias didácticas de alta calidad y alineados a estándares de competencia del CONOCER
- Participará de procesos de capacitación diseñados para facilitar la adopción de la tecnología como herramienta didáctica, mismos que comprenden prácticas integradoras e instrumentos de evaluación iniciales y finales.
- Se documentarán los logros de la capacitación en un Reporte que se entrega al responsable académico de la institución, después de haber concluido la capacitación y que comprende el resumen de los comentarios del instructor acerca del proceso de aprendizaje del grupo, incluye el resultado de las evaluaciones aplicadas y especifica los avances logrados con relación a los resultados de aprendizaje planeados.
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